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UNTERNEHMENSNACHFOLGE

Wer übernimmt oder wer kauft?

Haben Sie sich schon Gedanken über die Unternehmensnachfolge in Ihrem Unternehmen gemacht? Viele mittelständische Unternehmen setzen sich zu spät mit der Thematik der Unternehmensnachfolge auseinander. Eine geregelte Unternehmensnachfolge fließt nicht nur positiv ins Rating Ihrer Kapitalgeber ein, sondern schafft innerhalb des Unternehmens und insbesondere für Sie Sicherheit. Spätestens seit familiäre Nachfolgeregelungen in mittelständischen Unternehmen seltener geworden sind, sollte rechtzeitig mit der Suche nach geeigneten Nachfolgern begonnen werden. Die Findungs- und Übergabephase ist häufig ein länger andauernder Prozess, der nicht zu unterschätzen ist.

Geeignete Nachfolger können sein:

  • Familienmitglieder (z.B. Kinder)
  • Verkauf an verbleibende Gesellschafter
  • Verkauf/Übergabe an Führungsmitarbeiter oder
  • der Unternehmensverkauf an Externe

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer geeigneten Unternehmensnachfolge und nehmen eine realistische Unternehmensbewertung nach gängigen Methoden vor. Die Erstellung relevanter Unterlagen zur Weitergabe an Interessenten und Kapitalgeber sowie die Begleitung der Verhandlungsgespräche ist Bestandteil unseres Leistungsportfolios. Auch begleiten wir den Übergabezeitraum und coachen die neue(n) Führungspersönlichkeit(en).

Nehmen Sie jetzt zum Thema Unternehmensnachfolge Kontakt zu uns auf:

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